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平阳法律咨询 2025-05-16
工伤10级赔偿需依法处理。操作如下:1. 收集证据,如医疗记录、工伤认定等;2. 与单位协商赔偿,参考《工伤保险条例》;3. 协商不成,申请劳动仲裁或提起诉讼,确保合法权益。
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处理工伤赔偿,常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议首选协商,协商不成可考虑调解或仲裁,必要时提起诉讼以维护权益。
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61岁员工工伤10级伤残,赔偿需依《工伤保险条例》规定。具体赔偿与地区、工资标准相关,不及时处理可能影响员工权益,导致赔偿不公。

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